RECRUIT
キャリア
看護補助
医療法人藤井会では、一人ひとりを大切にしたきめ細かい教育と働きやすい環境であなたをお迎えいたします。また、スタッフが現場で力を発揮できるよう、快適な職場環境づくりにも注力しております。病院・職場見学は随時受け付けておりますので、ブランクのある方や職場復帰を目指す経験者の方もお気軽にお電話にてご相談ください。
【業務内容】
医師、看護師などの指示の下に看護業務の助手をおこないます。
配属される部署によりますが、主な内容は
清拭、食事介助、環境整備、搬送業務、メッセンジャー業務、医療機器滅菌、洗濯などです。
入職支度金制度のご案内
医療法人藤井会では、コロナ後の病棟再編のため、看護師ならびに看護補助の人材確保に注力しております。この度、人材確保の推進を目的とし、直接ご応募いただいた方を対象に入職支度金制度を実施いたします。就職を検討されている方は是非ご活用ください。詳細は下記ボタンからご確認ください。
応募資格・
対象となる方
対象となる方
無資格・未経験でも大歓迎!
- 給与
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【モデル給与】 10年目 月給:261,800円基本給 : 171,000円~ 職能給 : 20,400円~
(各種手当含む、当直5回の場合、残業代含まず)
合計 : 月給191,400円~(経験考慮) - 勤務地
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- 藤井会リハビリテーション病院(〒579-8026 東大阪市弥生町17-6)
- 勤務時間
- 【2交代制】
〈日勤〉8:45~17:30(うち休憩60分)
〈夜勤〉16:30~翌10:00(うち休憩120分)
※日曜日・祝日勤務あり - 諸手当
- 当直手当 : 8,000円~8,500円
処遇改善手当あり
家族手当 : 配偶者 22,000円 子1人あたり 7,000円 ※規定あり
住宅手当 : 20,000円 ※規定あり
通勤手当 : (上限30,000円)※6ヶ月ごとに支給 - 昇給・賞与
- 昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月 前年度実績 ※初年度は金一封) - 休日・休暇
- 4週8休制 年間110日(うち6日は時季指定)
・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休業
・看護休暇 ・介護休暇 ・産前産後休業 など - 待遇・福利厚生
- 社会保険、健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、退職金制度、共済会、企業型確定拠出年金(DC)、院外研修会、学会参加など
お電話でのエントリーはこちら
TEL.072-983-7813
※平日9:00~17:00、土曜9:00~12:00